Главная » Персоны » Персоны

Григорий Котомин
17.02.2015, 08:04

Григорий Котомин

32 года, место рождения  г. Нижний Новгород

Женат, сын – 3 года

Выпускник Военного Университета Министерства Обороны по специальности специалист по межкультурным коммуникациям, переводчик референт со знанием арабского и английского языка.

Также окончил Нижегородский Государственный Технический Университет по специальности экономика и управление на предприятиях машиностроения. В 2014 году завершил обучение по программе Start Up Academy SKOLKOVO.

В 2003-2004 гг. в составе группы российских военных специалистов обеспечивал процесс обучения военнослужащих вооруженных сил Эфиопии и Йемена. Награжден медалью «За укрепление боевого содружества»

С 2005 года сотрудник британской консалтинговой компании Antal International , специализирующейся на подборе специалистов и руководителей для российских и международных производственных компаний. С 2007 менеджер по управлению персоналом в компании Лафарж Цемент СНГ, входил в состав проектной команды по подготовке к строительству нового завода компании в Калужской области.  В 2009 году основал компанию CG Quorum (Consulting Group Quorum – www.cgquorum.ru ), первым клиентом компании стала компания PepsiCo, для которой в течение 1 года был реализован проект по комплексной мобилизации персонала в ходе строительства нового завода в городе Азове, Ростовской области (подбор 380 человек, включая управленческий персонал, ИТР, рабочие специальности).  По приглашению компании Fortum Russia участвовал в создании Департамента по инвестиционной программе, а также Дирекций заказчика, выполнявших задачи по инжинирингу и строительству современных электростанций на базе технологии ПГУ в Челябинске, Тюмени, Тобольске и Нягани (ХМАО). В 2014 году компания завершила комплексный проект для завода КЗЛС (www.flatglass.ru ) в республике Дагестан, в ходе проекта сформирована операционная команда завода - более 300 человек, реализован проект по привлечению для дальнейшей работы на предприятии 120 технических специалистов и управленцев из России и стран СНГ, разработаны и внедрены основные политики и процедуры в области управления персоналом, реализована программа обучения Fast track для 200 операторов производственной линии.

 

Публикации в СМИ:

http://www.hopesandfears.com/hopesandfears/entrepreneurs/sdelal/128115-cq

http://www.vedomosti.ru/newspaper/article/699891/frezerovschik-eto-ne-tupik

http://www.vedomosti.ru/newspaper/article/686201/kak-zasteklit-kavkaz

http://potapenko.podster.fm/132

Категория: Персоны | Добавил: En
| Загрузок: 0 | Рейтинг: 0.0/0
Copyright © 2015 PORTALBISINFO/ Разработчик: Енин Владимир Николаевич / Бесплатный конструктор сайтов - uCoz
Войти Зарегистрироваться
Свернуть
Развернуть
Необходима авторизация
0